阿根廷足球巨星梅西(Lionel Messi)23日擊敗荷蘭的范迪克(Virgil van Dijk)和葡萄牙的「C羅」羅納度(Cristiano Ronaldo),贏得國際足球總會(FIFA)最佳男子球員獎。國際足總頒發的「國際足總世界足球先生」(FIFA World Player of the Year)和「法國足球」(France Football)雜誌主辦的「金球獎」(Ballon d'Or)2010年合併頒發,改名為「國際足總金球獎」,但6年後分家。國際足總2016年成立國際足總最佳男子球員獎(The Best FIFA Men's Player)。法新社報導,C羅2016年和2017年連續拿下國際足總最佳男子球員獎;克羅埃西亞中場莫德里奇(Luka Modric)去年擊敗C羅和梅西獲獎;梅西今年首度贏得這項殊榮。C羅23日沒有出席頒獎典禮。梅西2009年贏得國際足總世界足球先生,2010、2011、2012和2015年獲得國際足總金球獎,今天贏得國際足總最佳男子球員獎,共6度獲獎創下紀錄。梅西說:「我要感謝給予我這項肯定的評審。對我而言最重要的是集體榮譽,不過今夜對我來說也是非常別具意義。」路透社報導,梅西上季助巴塞隆納隊贏得西班牙甲級足球聯賽冠軍,這位歐洲金靴獎得主在所有賽事58場比賽踢進54球。然而梅西效力的阿根廷國家隊,在美洲盃(Copa America)準決賽敗給宿敵巴西。不過梅西23日得獎稍微出人意外,外界大多看好是英格蘭超級聯賽利物浦的中後場大將范迪克獲獎。范迪克上季助利物浦抱回歐洲冠軍聯賽(Champions League)冠軍,他上個月剛贏得歐洲足球總會(UEFA)年度最佳球員獎。至於23日在義大利米蘭頒發的其他獎項,美國女足隊隊長拉皮諾(Megan Rapinoe)獲得國際足總最佳女子球員獎,她在7月的世界盃女子足球賽率領美國完成2連霸壯舉,這也是隊史第4座世界盃冠軍。利物浦教頭克羅普(Jurgen Klopp)贏得國際足總最佳男子教練獎;美國女足隊教頭艾里斯(Jill Ellis)拿下國際足總最佳女子教練獎。此外,金球獎將在12月2日宣布得主,32歲的梅西和28歲的范迪克都是得獎大熱門。


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【羅開新聞中心Thomas綜合報導】2019-20年的美巡賽季第二戰,本周在Country Club of Jackson(傑克森鄉村俱樂部)進行美巡賽密西西比之戰-Sanderson Farms Championship(山德森錦標賽)。擁有中國與韓國血緣的韓國選手安秉勛(Byeong Hun An)連兩回合交出低標六桿的六十六桿,以總成績低於標準十二桿,於會館暫居第二天領先榜。第二回合補賽預計在星期六的上午完成,接著進行第三回合賽程。安秉勛昨天打了十一洞,成績為低標五桿,今天一早在七洞補賽射下一鳥,更上層樓的交出低標六桿的六十六桿。韓國人在接著進行的第二回合抓到更多的七隻小鳥,交出一個柏忌的六十六桿,以兩回合低標十二桿的一百三十二桿,取得會館第二天單獨領先的位置。一天打了二十五洞的安秉勛說:「我的推桿在過去幾場比賽好了許多,只要推桿能夠繼續進洞,讓我們看看這個賽季,是不是會有機會贏場冠軍。」安秉勛的出色表現有機會幫助他進入的總統盃國際隊,成為隊長Ernie Els(厄尼•艾爾斯)的一員。「我當然希望能走到那裡,」安秉勛說:「我需要加倍努力,如果能進入隊伍,那就太好了。這絕對是我今年和接下來幾場比賽的主要目標,我想本周或接下來的幾個星期,我需要有更優異的表現。」週四打了八洞的J.T. Poston(詹姆斯•波士頓)補賽交出六十四桿佳績,接著在第二回合打出七十桿,以兩回合低於標準十桿的一百三十四桿,與美國選手George McNeill(喬治•麥克奈爾)、新科光巡賽積分王和獎金王Scottie Scheffler(史考提•薛夫勒)、開局領先的Tom Hoge(湯姆•霍吉),四人並居成績榜第二位。澳洲選手Cameron Percy(卡麥隆•波西)第一回合打出六十五桿,第二回合從第十洞出發,打了十一洞抓下三鳥,只在第十五洞柏忌,以低於標準九桿的成績,獨居成績榜第六位。墨西哥選手Carlos Ortiz(卡洛斯•歐提茲)、美國選手Harris English(哈瑞斯•英格利許)、愛爾蘭選手Seamus Power(西莫斯•鮑爾)三人第一回合都是六十五桿,第二回合歐提茲、英格利許雙雙交出七十一桿,與打了十一洞的鮑爾,暫居成績榜第七位。這場過去幾年都和WGC-HSBC Champions(世界冠軍賽)同週進行的次級賽,今年升格為五百分級的賽事,意味著冠軍可獲邀奧古斯塔名人賽,只是天空不作美,兩回合賽事一波多折賽程延誤。目前,兩回合預賽的晉級線,暫時劃在低於標準三桿的位置。美巡賽今年執行新的晉級政策,只有排名前六十五位選手(含並列)可以晉級決賽,之前的晉級線劃在排名前七十名。


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根據媒體公布「兩岸關係年度大調查」的結果顯示,多數台灣人民認為「兩岸在政治對立、軍事競爭與外交競爭方面持續偏向敵對或緊張狀態」,尤其是軍事緊張情勢創新高,更是令國人憂心,亦有超過半數民眾不滿意民進黨政府處理兩岸關係的表現。首先,就政治對立而言,自從2016年5月20日蔡英文執政後,由於堅決不承認「九二共識」,大陸方面認為是破壞兩岸政治協商的互信基礎,使得雙方政治緊張情勢節節升高,包括:海基、海協兩會中斷交流協商、「兩岸事務首長會議」與電話熱線停止等。除此之外,兩岸人員往來與經貿發展也受到衝擊,自從民進黨上台,大陸觀光客來台人次逐年下降,2018年減少至269.5萬人次,較2015年國民黨執政時期最高峰銳減約150萬人次,導致台灣觀光收益減少約586億元新台幣,觀光產業相關業者多次上街頭陳情抗議。其次,就軍事競爭而言,中國大陸解放軍空軍機群經常飛經巴士海峽,朝東南航向西太平洋進行遠海長航訓練。而我國防部則發布聲明指出「中共藉由軍事行動及以輿論戰遂行其文攻武嚇,企圖改變台海現狀的事實,此舉無助於台海和平,更影響區域穩定與安定」,使得兩岸軍事緊張情勢不斷升高。由於憂慮兩岸有可能走向衝突危險邊緣,使得台灣人民生活在不安之中,憂懼生命財產受到威脅,對於未來充滿了悲觀,同時也造成企業不願投資、勞工缺乏工作、總體消費下降,台灣各項經濟發展遭受嚴重衝擊。第三,就外交競爭而言,民進黨執政後,已經有巴拿馬、聖多美普林西比、多明尼加、布吉納法索、薩爾瓦多、索羅門群島、吉里巴斯等7國與我斷交,中華民國僅剩15個邦交國,兩岸在外交場域競爭對抗的結果,對台灣的國際活動空間非常不利。也因為兩岸關係惡化,導致台灣參與國際組織活動受阻,除了未獲「世界衛生大會」(World Health Assembly, WHA)邀請函外,台灣也無法參加「國際民航組織」(International Civil Aviation Organization, ICAO)與「國際刑警組織」(International Criminal Police Organization, Interpol)年會。最後,就經濟被邊緣化而言,由於「東南亞國協」(ASEAN)10個會員國與中國大陸、日本、韓國、澳洲、紐西蘭、印度等6國(東協加6)進行的「區域全面經濟夥伴協定」(Regional Comprehensive Economic Partnerships, RCEP)有重大進展,如果台灣不能加入RCEP,將會造成台灣經濟被國際社會邊緣化。由於兩岸關係不斷惡化,雙方在國際場域競爭的結果,造成台灣根本無法參加國際經濟社會組織與其所舉辦的活動,台灣經濟面臨邊緣化與產業出走空洞化的雙重衝擊。唯有兩岸關係改善和緩,台灣才有可能擴大國際經濟參與,解決台灣經際發展所面對的外部問題。眾所皆知,兩岸關係良窳影響台灣未來發展甚鉅,是絕大多數台灣人民共同關切的議題。主流民意渴望兩岸關係是和平穩定而不是衝突對抗;渴望兩岸關係是交流合作而不是圍堵封鎖;渴望兩岸關係是經濟發展的助力與資產,而不是阻力與負債,這次媒體的「兩岸關係年度大調查」,充份展現了台灣人民的憂心忡忡。總而言之,民進黨執政後,兩岸關係重回過去冷戰對峙的老路,造成兩岸政治對立、軍事緊張、外交衝突、台灣經濟被邊緣化等多項危機,對台灣未來生存發展產生極大的負面衝擊,更有超過半數民眾不滿意民進黨政府處理兩岸關係的表現。人民的眼睛是雪亮的,相信明年1月11日大選會做出明智的抉擇,選出有能力推動兩岸和平穩定發展的政黨總統候選人,讓兩岸關係能正面回應台灣人民的意願、福祉,以及經濟發展之需要,走向和平穩定、繁榮發展的正確道路! (作者鄧岱賢,原海基會經貿處處長)  【大華網路報】


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什麼是「提早退休」?劍橋英文字典是這樣定義的 : 「在正常退休年齡到來前離開職場」。根據聯準會2017年「家庭經濟與決定」調查,男性平均退休年齡是59.88歲,女性則是60.11歲,在這年齡以前從職場退下的,主要有兩種,一種是非自願性被革職或健康出問題離開職場;另一種自願性提前退休多半錢賺夠了,或是投資有方,可以在財務狀況無虞下提前退休。住在大波士頓城區的宋華,每天一早6點多出門,換兩趟車上下班,回到家已晚上7點;工作幾十年的化學工廠幾經改革,工作要求愈來愈高,讓她身心俱疲,也燃起了退休的念頭;這時的宋華還不到50歲,心裡萬分掙扎:「錢是否夠用? 」讓她躊躇不決。一有了退休念頭,上班的日子似乎更難熬;她一咬牙,剛過50歲生日後,就退休了,決定過自己的生活。➤➤➤年輕FIRE族/「不想和父母般苦難」他們理財 錢夠即退休住在加州的的WD,43歲時認真想退休這檔事,因為,在台灣的父親和伯伯在那一兩年間正好都滿65歲,先後從職場退休,但才退休沒幾個月就先後生病離世;WD回想當時說,「在不知自己還有幾年好活的情況下,我開始認真想,人生意義在哪?」離開職場至今快20年,WD超越了家族生命魔咒,也經歷了更精彩的人生。華人朋友聚會,除了聊養生,頻率愈來愈高的話題開始是「何時退休?」、「存多少才能退休?」、「XX提早退休享受生活,我能嗎?」➤➤➤27歲華女 /小房東年存15萬 就是想37歲退休近年來,年輕美國人的理財趨勢快速轉變,狂省錢盼達「財務獨立,提早退休」(Financial Independence, Retire Early,簡稱FIRE)。FIRE鼓勵人們節儉度日,盡可能儲蓄以在未來掌握財務獨立的控制權;這個理念其實很簡單,就是:「存錢,不必永遠工作」。加州一群志趣相投的華人,有的退休有的快退休,經常相偕唱歌、登山、旅遊度周末。(記者許惠敏/攝影)●案例故事1:不想蹉跎 45歲退休  率性而活另一種提早退休則是把「退休金夠不夠」這事放一邊,率性展開人生下半場,做自己愛做的事;加州的WD和SW李姓夫妻就是個例子。夫妻倆都來自台灣,都從事高科技,經過兩年考慮,剛過45歲WD就從做了20年的大科技公司辭職退休,至今已快20年,幾星期前才和一群好友一起搭阿拉斯加遊輪玩了快一個月。WD鼓勵有同樣想法者別蹉跎,「存款,若沒吃到、花到、玩到,就只是個數字而已!」大學時代常往山裡走,WD原本計畫在當完兵後去山裡教書,計畫趕不上變化,最終加入留學潮,來到美西,和SW攜手建立五口之家。過45歲時,他和妻子商議好做了辭職的決定,並買了輛RV,有空就開了車往山裡走。原職是軟體工程師的WD,除了隨心所欲式的旅行,還接了零星的part-time教書和家教工作,兩夫妻也加入了華人合唱團,WD並報名去社區學院上繪畫課,重拾年少的興趣。➤➤➤如何快樂退休 試試3A策略WD說,幸好妻子和他的人生觀、價值觀相仿,SW在WD退休後又做了五、六年,也是過50歲不久就從職場退下,兩人有退休金,還有一些投資收入,愛旅行的兩夫妻曾經密集式搭了四年的遊輪,戲稱上了四年的「旅遊大學」。兩夫妻的旅行不拘一式,也很少詳細計畫,更沒有所謂的 bucket list (必走行程),「能享受旅行、享受人生才重要」。這樣子過日子,難道不會擔心退休金不夠用?WD說,錢夠不夠用是比較級的問題,取決於個人生活方式,他只會提醒想退休又不敢退的朋友兩事 : 一、只靠社安金和401K退休金是不夠的;二、社安金早點拿,因為「你不會知道自己會活多久」。●案例故事2:厭倦上班  50歲退休 省錢過活宋華退休後沒了薪水,只能靠繳清房貸的兩家庭住宅租金收入過日子;但租客入住情況不如薪水穩定,稅金節節升高,還需自己負擔昂貴的醫療保險;退休前十年,日子重心似乎就在「省錢」上。單身過活的宋華把一樓租人,自己搬住閣樓;進超市,她只挑當周優惠品;喜歡逛街買衣服愛好不變,但退休後逛得多、買得少,不打折的決不考慮;為了省郵資,她親自到店裡付帳,能走到的地方,就不搭公車;她的理論是「我時間多,走路可健身」。至於該不該退休、何時適合退休? WD說,這也是很私人的決定,取決於每個人的人生觀、生存價值觀。 「有人每天睜開眼就想去上班,樂於工作,又有薪水拿,這樣的人是不適合提前退休的。」退休快滿20年,WD稱他現在的身體比退休時還強健,並且已打破家族魔咒,不只超越爸爸和伯父的壽命,也比父親、伯伯多過了這麼些年的精彩人生,人生倒帶重來,他還是會選擇提早退休。更多故事: ➤美台夫婦/節儉節稅存百萬 提早退休遊世界 ➤旅外FIRE族/異國賺錢快 38歲退休 擺脫朝九晚五 ➤華裔夫婦/租房不買房 30歲圓夢退休 換個方式喝啤酒 ➤〈4問〉 FIRE風潮起 你也想提前退休 先回答4問題 ➤點看更多相關報導 更多世界日報報導買車前注意 這10款車 保養維修最貴氣候峰會超無聊?川普頻看表、閉眼 狹路相逢 環保少女咬牙切齒27歲華女 /小房東年存15萬 就是想37歲退休


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每日健康/主持人 洪素卿 / 文字編輯 葉韋廷肺癌蟬聯我國癌症死亡第一名,在肺部疾病大家最怕的就是肺癌、肺腺癌等。但你知道嗎?有一種被稱為「菜瓜布肺」的疾病,若未妥善治療,死亡率其實比肺癌、肺腺癌還要高!在台灣每年約有1500~2000人罹患菜瓜布肺,但卻有很多人不知道這個疾病,因此錯過了黃金治療期,往往在發現的時候已經只剩下幾個月短短的生命。亞東醫院胸腔內科主任/鄭世隆醫師 表示,菜瓜布肺就是所謂的「特發性肺纖維化」,其顧名思義就是肺部整個實質都受到了破壞,成了像菜瓜布一般空洞。而產生的原因非常多、且不明確,這也是為什麼被稱為「特發性」,包括抽菸、空氣汙染、身體老化等都有可能。菜瓜布肺會使身體的氣體交換出現問題,所以患者容易有呼吸困難、容易喘、常常咳嗽,易和其他各種疾病混淆、誤診。醫師就表示,常見患者發現自己有菜瓜布肺時,往往只剩下0.7~0.9年的時間可以活。而以往醫療技術沒有像現在這麼進步,存活率較低。但現在有許多新藥物的研發,對於治療效果很好,可延緩肺纖維化的產生及進展,並能減少急性惡化發作的情形,降低死亡風險,並增加患者的存活率,提升到至少可以常達8年,且相關症狀也會改善很多!


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好醫師新聞網記者張本篤/嘉義報導圖:大林慈濟醫院一般外科尹文耀醫師80歲的楊先生12年前無意間摸到腹部有突起物,到醫院檢查後赫然發現肝臟長了一顆13公分巨大腫瘤,多年來共經3次復發,老翁仍不放棄治療,目前還可以下田工作。  家住彰化縣的楊先生,96年無意中發現肝腫瘤,當時他躺下要睡覺時,發現腹部怎麼突突的,後續到醫院做檢查時,沒想到異常的突起物竟是肝腫瘤,且13公分的惡性腫瘤已大如肝臟的大小,加上瘤長在肝臟的第一葉,位置於膽管及胰臟旁,跨在下腔靜脈,同時肝臟內外的動、靜脈的分支也包圍布腫瘤旁邊,腫瘤極為深處,病人年紀又大,使得手術的風險與死亡率提升,但若不趕緊開刀摘除腫瘤,命在旦夕。所幸經過長達十個多小時的手術,不僅順利摘除巨瘤,更即時挽救老翁一命。 大林慈濟醫院一般外科尹文耀醫師說,楊先生的肝腫瘤經過手術後,逐漸恢復健康,不過因惡性腫瘤,且肝癌本身是一個多灶性疾病,在密切追蹤當中,後續在98年、101年及107年又復發在不同位置,經由栓塞治療處理,加上定期追蹤,至今身體已恢復正常功能,還能繼續到田園裡工作。 尹文耀提醒民眾,若是本身有B肝及C肝,習慣喝酒,或肥胖症又合併脂肪肝等問題,最好每年都要定期到醫院做追蹤檢查,以利早期診斷及治療,目前治療都以多元化跨領域為主,也有部分病人符合條件做移植手術,一旦確診為肝癌,若病人可以用開刀方式切除肝癌,建議接受部分肝臟切除手術,若不適合開刀或不能開刀者,也能選擇燒灼術、真光刀、栓塞等方式。 依據健保署日前公布,自今年6月1日起,近期肝癌藥物已放寬給付條件,新制並納入二線藥物治療,平均生命可延長26個月,減輕經濟負擔,嘉惠更多患者,尹文耀醫師呼籲患者應積極接受治療,切勿放棄任何機會。


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生活中心/綜合報導很多時候,小孩子說出來的話語,可能是最真誠的,近日有網友在臉書「爆怨公社」上,分享了自己小孩的諺語填空,讓他看完後哭笑不得。▲該網友在臉書上貼出照片。(圖/翻攝自臉書爆怨公社)照片中,原PO小孩在諺語填空「百善()為先」中,填上了(笑)字,、這也讓原PO在看完後傻眼的直呼:「抱怨我家的屁孩,七晚八晚了,還在給我混」。▲百善「笑」為先。(圖/翻攝自臉書爆怨公社)而文章曝光後,網友們紛紛留言、「我也笑啦」、「天生自帶幽默感,有前途」、「會笑就對了」、「直接看透人生」、「這孩子真可愛呀」、「開心的孩子」、「笑是最美的回應方式」、「伸手不打笑臉人,看來他懂了」、「看來你的孩子每天的過的很開心喔!這是好事啊」、「不管你有沒有笑,反正我是笑了」、「以和為貴,笑就對了」、「對不起我真的笑了」、「我喜歡他的答案」、「我看到狂笑」、「可愛的孩子,日行一善~讓我笑了」、「先笑就對了的概念」、「一笑泯恩仇」。但友超多網友力挺小孩「好吧,我也笑了。不過這題我挺孩子,當你看到帶著笑臉做善事和帶著屎臉做善事,其實想想也有道理,不然怎有一句:甘願做,歡喜受」、「很正確的觀念呀!總是要笑著行善嘛哈哈,不然擺著一張臉別人也不敢欠你人情」、「很正確呀」、「好像也沒錯」、「一笑解千愁嘛」、「沒誤啊,父母笑的出來才是真正的孝順啊」、「24孝的故事裡不是有一篇「彩衣娛親」嗎?這樣理解的話這答案沒錯啊」、「其實我也覺得笑比孝貼切多了」、「這樣也沒錯啊,孝順就是要每天讓父母開懷大笑啊」、「我覺得也沒錯啦!笑也很重要呀」、「沒寫錯啊!看到家人笑容常開」。更多三立新聞網報導兒子戴安全帽寫作業 網一看秒懂:怕被媽媽「巴頭」啦!媽媽為省錢拒買專用垃圾袋 她暴怒「又不是買不起」網讚翻申請租屋補貼遭房東漲房租 網:你補助一年他要繳稅一輩子請老公教女兒寫作業!人妻上樓一看 爸爸趴床猛畫父愛噴發


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工商時報【文╱謝易晏】勞動部勞動力發展署桃竹苗分署為提供參與「雙軌訓練旗艦計畫」及「產學訓合作訓練」的大學新鮮人正確職涯觀念及瞭解勞動法令規定,23日在苗栗藍鵲渡假莊園舉辦兩天一夜「未來,由我決定」產學計畫聯合迎新宿營活動,勞動部主任祕書陳明仁也親自到場陪同青年們在夢想明信片寫下自己的職涯目標並封存至「夢想郵筒」,等待四年後重啟,陳明仁也鼓勵青年努力追尋夢想「自己的未來,由自己決定」!產學迎新活動辦理至今超過五年,為擴大成效,今年邀請臺北科技大學、龍華科技大學、健行科技大學及中華大學等四校產學計畫150位學生共同參與,活動中除安排職涯諮商與勞動法令與相關資源的認識外,還特別安排「青春talk秀-如果我是勞動部長」、「青春大聲說」、「BYE!性別刻板-一家之煮」及團隊激勵等活動。青年們也抓緊難得機會頻頻詢問陳明仁主祕,在職場上是否曾遭遇挑戰與阻礙,以及如何保障自身勞動權益等問題,陳明仁主祕專心傾聽及親切回應,讓在場同學近距離感受到主祕私底下親切隨和的一面。勞動部主祕陳明仁表示,根據勞動部「15-29歲青年勞工就業狀況調查」報告指出,近五成青年勞工第一次找工作時曾遭遇困難,其中以「經歷不足」占27.4%最高、其次是「不知道自己適合做哪方面工作」占27.3%以及「技能不足」占16.5%。為縮減產學落差,勞動部致力推動各項產學合作計畫,透過「做中學、學中做」的訓練模式,協助青年從工作中探索未來職涯方向與累積專業技能。兩項計畫推動至今已在全臺培育超過數萬名優秀學生投入產業,訓後就業率更高達九成以上。勞動部於今年統合八個部會資源,推動「投資青年就業方案」,四年投入近95億元,提供產業趨勢、職涯規劃、技能訓練及就業服務等四大面向,希望依青年各階段需求,提供差異化服務。勞動力發展署桃竹苗分署賴家仁分署長表示,桃竹苗分署提供青年朋友及企業各項就業及職訓計畫,協助青年朋友加強在就業市場上競爭力,相關資訊可上桃竹苗分署官網及賈桃樂粉絲專頁查詢。


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孩子告訴我班上有霸凌和排擠的情況,雖然他並非霸凌者,也非受害者,但身為媽媽每次聽孩子講這些事,還是很為難。想讓孩子知道霸凌和排擠別人是不對的,漠視惡行也不好,但不知道教孩子怎麼做才正確,更怕孩子也會遭殃。而且我並非當事者的家長,好像也沒有立場直接介入這些事。身為媽媽,或說身為一個教導孩子的成人,我感到非常困惑。(桃園-Sherry)Sherry您好:我理解您的擔憂,也同意您的觀點,即使孩子是霸凌旁觀者,我們也無法置身事外。事實上,這對孩子是最好的生活教材。校園是社會的縮影,霸凌現象很難在校園或在職場中完全消失,因此學習如何處理校園霸凌事件,有助於孩子因應未來複雜的社會與職場。隨時代進步,霸凌形式日益多樣化,言語霸凌、關係霸凌、網路霸凌等等皆層出不窮。在孩子成長過程中,您若能培養他們正確的價值觀和處事方式,對孩子將相當有幫助。「一個社會,只有好人都沉默時,邪惡才能橫行。」我們必須引領孩子採取明智的行動。試想,如果孩子長期目睹同儕對其他同學欺凌而無動於衷,久而久之孩子將可能模仿錯誤的行為,並合理化被霸凌者被欺負的事實(比如:他先惹我,我才把他書包丟到廁所)。長久以來不利於同理心的發展。在我的臨床工作上,發現許多旁觀的孩子都和您的孩子一樣,知道霸凌者的行為是不對的,但可能出於害怕被霸凌者盯上,或者一起被排擠,而不敢挺身而出。然而冷漠是霸凌的幫兇,該制止時不制止,是對霸凌行為一種默許的表現。但身為母親的您,必定擔心孩子安全,究竟該怎麼做,才能伸張正義,又不會讓孩子因此被霸凌呢?1. 與同學結伴制止或是找幫手看到霸凌事件時,可以請孩子立即與其他同學一同結伴,以制止霸凌者。事件發生時,一定也有其他同學感覺這是不對的行為,結伴制止可以增加成功率。孩子也可以立即尋找附近的大人或老師到現場幫忙。回家後,請孩子記得要和父母討論此事,父母可視情節的嚴重程度與教師商量對策。2.保持好友的同儕網絡分析霸凌現象不難發現,霸凌者與被霸凌者在一個團體中往往存在明顯的權力不平等。臨床觀察被霸凌者常是團體中的邊緣人,或是被很多人討厭的同學。所以當欺負他時,沒有人會挺身而出。如果當霸凌者發現他欺負某位同學,其他同學會站出來幫忙被霸凌者時,就比較不會有後續的欺凌情況。以班級友誼網絡的模式來看,霸凌者需要的是自己被眾人喜歡的崇高地位,所以當他知道欺負人的行為,會影響他在班級的地位時,他比較不會欺負他人。3.表揚互助行為,營造友善風氣當霸凌事件發生後,家長宜與教師共同營造班級內的助人行為,取代以強欺弱、以多欺少、以大欺小的風氣。此舉對於霸凌者、被霸凌者,以及旁觀者都有好處。霸凌者可能因家庭不美滿而產生不滿情緒與偏差之行為,可以透過學校的正向經驗加以矯正與扭轉,必要時可以轉介進行學生心理輔導,找出不滿情緒的根源。另外,被霸凌者可以在一個受保護的、安全的情境下,學習如何求助並保持與其他同儕的連結。旁觀者也能從生活中,學習以行動去同理他人,並實踐正確的價值觀。最後您可以跟孩子分享的概念是:「在霸凌事件中沒有人是局外人」。正確的行為輔以正確的觀念,加上良好的風氣,才能讓孩子釐清自己在事件中的角色,熟悉處理步驟,及學習調動所擁有的資源,讓每位孩子都受益。顏孝羽臨床心理師臨床心理學碩士,擔任兒少臨床心理師十餘年,也是一個孩子的媽。現任上海和睦家新城醫院心理科及上海人幼教育之線上講師。喜歡幫助情緒行為困擾的孩子發覺內心柔軟放鬆的一面。享受幫助孩子與青少年從迷惘及困惑中,重新找回自己。


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為協助復職勞工縮短調適期,臺中市政府勞工局首創「育嬰留職停薪復職勞工能力提升專班」,近3年來已開辦8班,連亞洲規模最大的地工合成材料公司─盟鑫工業都申請開課,有2名員工參加該專班,經過30小時客制化課程訓練,對工作職務更為駕輕就熟,盟鑫工業也肯定該專班對公司有實質效益。臺中市府勞工局長吳威志表示,越來越多父母為陪伴兒女成長申請育嬰留職停薪,其中女性比例高於男性,為期6個月至2年不等。離開職場愈久,對業務的熟稔與專業度容易出現斷層,甚至連人際關係都有點陌生。根據勞動部調查顯示,育嬰留職停薪期滿重返職場工作者中,約有2成坦言適應有困難,有人甚至因無法自行調適,選擇黯然離職。這個問題勞工局看到了,2年前就率先針對育嬰留職停薪員工,開辦復職能力提升專班,協助員工縮短復職後的調適期,迄今已有8家事業單位申請,共計27人受惠,獲得良好口碑。盟鑫工業表示,去年獲知勞工局規劃「育嬰留職停薪員工復職能力提升專班」,該公司覺得這類結合產業推動的專班很實用,相信透過專班訓練,可以協助育嬰復職同仁快速適應職場,縮短摸索階段。今年該公司有1名女工程師育嬰留職停薪半年,重新申請復職時,該公司就向勞工局提出申請,為該工程師和另1名有意再進行職訓練員工開辦專班,每日上課3小時,2位員工為了邊受訓邊工作,特別調整工作,9月初已順利結業。參加專班的女工程師表示,透過這次「客制化」訓練,不僅更熟稔職務作業流程,也重新記起因育嬰假而遺忘的部分工作細節,確實有助於縮短調適磨合期,能更有效且快速熟悉工作內容。又盟鑫工業表示,通常在培訓成本考量下,公司很難為1、2名員工開班培訓,透過育嬰專班不但能協助復職同仁縮短適應職場的磨合期,又有經費補助企業辦理教育訓練,一舉多得,若有需要會再申請辦理。依據性別工作平等法第16條規定,受僱者任職滿6個月後,於每一子女滿3歲前,得申請育嬰留職停薪,期間至該子女滿3歲止,但不得逾2年。同時撫育子女2人以上者,其育嬰留職停薪期間應合併計算,最長以最幼子女受撫育2年為限。臺中市政府為協助育嬰留職停薪勞工順利復職,開設專班並深獲好評,今年又順應市場需求繼續開辦;2人以上即可申請開班,且只要其中1人是申請育嬰留停且已復職的勞工,就可連同有意進修提升專業技能員工,一起接受30小時的專業課程訓練,申請門檻低,是員工充電提升競爭力最便捷管道。有意參加之事業單位,請電洽臺中市勞工大學0966-182578。更多新聞推薦● 擺脫尿失禁困擾 求助中醫嘛A通


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